• י. זלצמן, גילת, קנולר, גראוס, סלומון ושות' - תוכן גולשים

    י. זלצמן, גילת, קנולר, גראוס, סלומון ושות'

לראות את התמונה המלאה

לקבל מידע נוסף ועדכונים על מעסיק זה מזמינים אתכם להרשם

הרשמה
/4
נכתב לפני יותר משנה

משוב ראיון על גילת קנולר גראוס

מראיינים

לא זוכרת את שמו-אבל הוא אחראי על מחלקת המקרקעין

אם נדרשת להביא עמך עבודה ציין איזו עבודה נתבקשת להביא ואילו שאלות נשאלת עליה בראיון

לא נדרשתי להביא שום עבודה

אילו שאלות משפטיות נוספות נשאלת?

לא נשאלו שאלות משפטיות כלל, רק רצו לבחון האם אני ממש רוצה להתמחות במקרקעין, כי מאוד חשובה להם ההתאמה למשרה. חוץ מזה מאחר ועדיין לא למדנו דיני קניין, הוא התקשה לשאול שאלות משפטיות בנושא

מה היה המקור לשאלות המשפטיות?

-

למה נדרשת בתשובתך?

-

האם בהמשך לתשובתך התפתח דיון משפטי? תאר את הדיון

-

מה השאלות שנשאלת,האם נקבעו מהכתוב בקורות החיים?

הראיון מבוסס בעיקרו על ראיון אישי, כאשר חשובים למראיין תחומי עיסוק, תחביבים, ציונים, ורקע צבאי. ראיון מאוד נינוח והמראיין מאוד נחמד

לאילו נושאים יחס המעסיק חשיבות גבוהה?

לא ראיתי התייחסות רבה להתנדבות שביצעתי, מאחר ולא נשאלתי על כך בראיון. כן מתייחסים לשירות הצבאי כקריטריון נוסף לבחינה

נקודות עיקריות מהמידע שקיבלת מהמראיין ( שעות, שכר, דרישות מיוחדות מהמתמחים, אופי העבודה, וכו')

5 ימים בשבוע, עבודה מתבצעת אך ורק במשרד ולא מגיעים לבהמ"ש (יש מחלקת ליטיגציה בשביל זה), אם זכור לי מדובר ב-2 מתמחים למחלקה וצריך לעשות חצי שנה טרום סטאז'

תאר את האווירה בראיון

אווירה מאוד נעימה, נראה שכך זה לגבי כל המשרד ולא רק במחלקת המקרקעין, מקום קטן ולא פורמלי בכלל.

ממוצע דירוגים

     
     

אל תשמרו בבטן

  • הוסיפו מידע ותרמו לקהילת קריביז