• תמר גולן - תוכן גולשים

    תמר גולן

לראות את התמונה המלאה

לקבל מידע נוסף ועדכונים על מעסיק זה מזמינים אתכם להרשם

הרשמה
/3
נכתב לפני יותר משנה

משוב ראיון על תמר גולן

מראיינים

עו"ד תמר גולן

אילו שאלות משפטיות נוספות נשאלת?

בראיון עצמו לא היו שאלות משפטיות. לאחר הראיון נתבקשתי לכתוב מעין חוות דעת על פסק דין בדיני עבודה. המטרה היתה לתמצת פסק דין עבור לקוח המשרד, כלומר, מה נפסק, על סמך מה פסקו ולאחר מכן לצין את ההשלכות של פסק הדין, חשיבותו, וכיצד עשוי להשפיע באופן כללי ועל המעסיק הספציפי בפרט. נדרשתי לעשות זאת במשרד (ללא הגבלת זמן).

למה נדרשת בתשובתך?

לאופן בו הם נוהגים לתמצת פסקי דין עבור לקוחותהם. נראה שזה כולל ידע בדיני עבודה, מדוע פסק הדין חדשני, חשוב ומשנה את המצב הקיים. נראה שבחנו גם שפה משפטית, אופן התבטאות בכתב והיכולת להפריד את העיקר מהתפל.

מה השאלות שנשאלת,האם נקבעו מהכתוב בקורות החיים?

כל מה שמצוין בקורות החיים, (בעיקר מה שיותר ייחודי). נשאל גם מדוע דיני עבודה ומה אתה יודע על התחום.

לאילו נושאים יחס המעסיק חשיבות גבוהה?

תפקידים קודמים, קורסים הקשורים בנושא דיני עבודה, נסיון משפטי בעבר, כתיבת עבודות סמינריוניות.

נקודות עיקריות מהמידע שקיבלת מהמראיין ( שעות, שכר, דרישות מיוחדות מהמתמחים, אופי העבודה, וכו')

לא ניתן כלל מידע מלבד שהשעות הן ארוכות, עובדים קשה וכי המתמחה לא תמיד עוסק בעבודות משפטיות.

תאר את האווירה בראיון

פתוחה אך יחד עם זאת פורמלית. כדאי לענות את מה שמצפים שתענה.

פרט מבדקים נוספים הנדרשים בתהליך הקבלה כגון גרפולוג ומבחני מיון בכתב

העבודה לעיל שצוינה.

תאר את התרשמותך הכללית מהמשרד

לא לכאן ולא לכאן, לא ברור מהי בדיוק אוירת העבודה. למשרד שם מצוין אך נראה כי עובדים קשה מאד ונדרשים למקסימום השקעה באופן קבוע.

ממוצע דירוגים

     
     

אל תשמרו בבטן

  • הוסיפו מידע ותרמו לקהילת קריביז